小品牌撬动大党建 新路径赋能高质量——基层党建品牌化创建的探索与实践

衢州分行党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，持续深入学习贯彻党的二十届三中全会、中央经济工作会议、中央金融工作会议精神，坚持衢州分行“123”高质量发展体系，打造“建衢领航”党建品牌，以实际成效助推分行高质量党建引领高质量发展。

　　夯基固本，强化党组织政治功能和组织功能的实践路径

　　夯实组织体系基础建设。创新编制《党支部工作记录本操作指南》，将“三会一课”等组织生活细化为11项操作模板，通过“流程 范例 常见问题”形式，有效破解基层组织生活不规范、记录不完整等实操难题。构建长效培育体制机制。组建由9名基层党务工作者构成的组织力提升团队，建立“轮值 项目攻坚”工作机制，通过团队现场指导、案例教学、交叉检查等方式，累计开展“党务门诊”18场，推动全辖智慧党建系统组织生活录入率提升至100%。强化党员队伍质量建设。将发展党员细化为14项具体流程，全年新发展党员经营与一线占比达88%，通过实施“双培养”工程和打造新型一级支行，网点在职党员占比较上年提升5.7个百分点。

　　聚焦发展，构建“建衢领航”党建品牌矩阵的实践探索

　　构建特色党建品牌矩阵。衢州分行党委创新实施“1 7 11”品牌工程，建设“135”品牌内涵体系，以“建衢领航”主品牌为核心，通过“小而美、小而精、小而优”三个新赛道，做好“五篇大文章”，实现品牌建设与战略发展同频共振，形成具有衢州特色的“党委领航、支部攻坚、党员示范”的党建品牌矩阵。形成差异化品牌谱系。经营机构打造“勇争先”品牌群，如衢江片区创建“新质引领”品牌，精准对接高新技术企业发展需求，以金融赋能产业升级；开化支行“化绿为金”品牌助推当地农业绿色发展带动贷款新增4.6亿元。机关支部培育“作表率”品牌群，如公司业务部“翼心为公”品牌服务6大主导产业客户，个人金融部“奔跑个金”品牌惠及商户300余户。探索品牌价值转化路径。结合阶段性重点任务，打造特色实践载体，先后开设“建衢领航百日攻坚”“建衢领航首季综合金融服务”等专栏，深度融合张富清同志先进事迹学习与中国特色金融文化实践，引导各级党组织对标争先、选树典型，总结提炼党建引领业务创新典型案例31个，形成“学先进、创特色、促发展”的生动局面。

　　创新突破，探索党建共建与经营发展深度融合的创新路径

　　扩大红色合作版图。主动对接20余家政企单位，通过“四位一体”合作框架开展深度协同，建立常态化党建交流机制，联合开展反赌反诈公益宣传，精准推介消费信贷及财富管理产品，搭建青年人才互动平台，形成资源共享、优势互补的良性发展格局。打造融合创新标杆。重点突破关键领域合作，与核心单位共建示范项目，成功中标某市单位定期存款7700万元、联合市新闻传媒中心策划举办14场“鲜辣市集”建行生活美食节活动、为9家科技型制造企业授信超9亿元等。构建长效赋能机制。通过成立张富清党员突击队、建立党员攻坚小组等方式，将党建势能转化为发展动能，现已形成“组织共建、活动共办、资源共享、难题共解”的协同机制，推动金融服务深度融入地方经济发展，实现党建质量与经营效益双提升。

　　衢州分行党委以“建衢领航”党建品牌为红色引擎，在实践中探索出“党建 业务”双向赋能新路径。通过打造特色党支部，将组织优势转化为绿色发展势能；依托“业务延伸 场景共建”双轮驱动，构建银政企协同发展的生态圈；建立“党委领方向-支部强堡垒-党员树标杆”三级联动机制，使党建工作深度嵌入绿色金改、普惠金融等重点领域，以组织力提升催生发展新动能，践行了以高质量党建引领高质量发展的衢州生动实践。

通讯员 张越如、毛淑涵

编辑 陈路漫