鄂前旗：“三抓”激发党建活力（进一步激发党建活力）

近年来，鄂前旗不断加强机关党建工作，通过抓党组织晋位升级、抓带头人队伍建设和抓基层民主管理来提高机关效能，优化发展环境。

分类组织实施，抓党组织晋位升级。结合《鄂托克前旗基层党组织晋位升级实施方案》，对基层党组织进行评定，按照星级化管理要求，分类进行整顿提升。对先进党组织重点结合示范群体创建工作要求，采取典型培育、功能提升和激励表彰等措施，使先进党组织扩大成果、引领示范作用更加凸显；对一般党组织重点结合解决存在的现实问题，理清思路、增强服务，实现提升；对后进党组织采取撰写一份自查报告、开展一次约谈、制定一个整改提升方案和形成一个督查指导方案“四个一”举措推进整改工作，总结形成了后进党组织转化“562”工作法。以“五个一”千村帮联行动、“三到两强”工作为契机，帮助嘎查村解决组织建设、基础设施、集体经济、扶贫济困、民生保障等方面的突出问题，目前全旗一类嘎查村占比达56%。

强化教育管理，抓带头人队伍建设。在农村牧区党员中组织开展了“党性之问”大讨论，举办了嘎查村“两委”班子党的十八届三中、四中全会精神专题培训班11期，各镇党的群众路线教育实践活动专题培训班4期。深化选举嘎查村书记、派出嘎查村第一书记、培养后备嘎查村干部、定期与后进嘎查村“两委”班子成员谈话等举措，强化带头人队伍建设。制定出台《鄂托克前旗嘎查村干部管理办法》，推行值班办事、谈心谈话、财务管理、“两委”班子联席会议、党务村务公开制度，实行岗位目标管理、工作考核、绩效补贴、诫勉、责任过错追究等制度，建立嘎查村后备干部库，实现嘎查村工作的规范化、制度化。

严格机制运行，抓基层民主管理。组织开展了村务财务“大清查、大公开、大整顿”、矛盾纠纷大调处、环境大整治等活动，建立健全“三资”台账，全面推行村级事务民主决策“532”工作法，组织进行学习培训，制作操作流程图，建立“532”民主议事工作档案，并将运行情况纳入“两委”班子实绩考核，通过督导检查、专项检查等措施，切实规范嘎查村级“两委”班子运行，提升了公信力和服务群众的能力。(李娟)

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