走“企”!“浙”样的党组织 ㊱ 国网杭州市萧山区供电公司党委:潮起萧山,电靓亚运先锋

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党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。2024年是新中国成立75周年,也是实现“十四五”规划目标的关键一年。浙江国资国企秉持着“开局就要奔跑,起步就要跃进”的姿态,各级党组织深化政治铸魂领航,打造硬核竞争力,塑造发展新优势,强力推进创新深化改革攻坚开放提升,在浙江“勇当先行者、谱写新篇章”中彰显展现国企更大担当作为。

浙江共产党员杂志集团组织开展“走企!我们是‘浙’样的党组织”新媒体专题展示活动。本次活动得到来自全省范围内的国企、央企及各分支机构的热烈响应与踊跃参与,各级国企党组织融合报送了数百份案例。前期,杂志集团将好中选优,甄选具有行业特色和创新活力的党组织,在“浙江党建”微信公众号进行专题展播,展示浙江国资国企各级党组织的担当与风采。

第36期为大家推荐的党组织是:国网杭州市萧山区供电公司党委

党组织名片

国网杭州市萧山区供电公司党委

国网杭州市萧山区供电公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入践行“电等发展”重要嘱托,秉承“人民电业为人民”企业宗旨,落实“三先三实”工作举措。党委拥有中共党员750余名,围绕“领潮”党建特色品牌建设,以“五到灯头”标准体系为基础,构建“五最四零”重大政治保电模式;以新时代文明驿站建设为重心,积淀“电助共富”特色实践文化底蕴,在政治保电、志愿服务、创新实践等多方面取得优异成绩。

“我们”的口号

我们的口号是?

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奔竞不息,勇立潮头!

“我们”的荣誉

2024年被国家体育总局中国残疾人联合会、中共浙江省委、浙江省人民政府授予“杭州亚运会亚残运会先进集体”;2024年被中华全国总工会授予“全国工人先锋号”;2024年获国家电网公司金牌(优秀)共产党员服务队;2023年获评国家电网公司“先进集体”;2023年获评浙江省“国企党建创新案例”;2022年获评浙江省社会责任标杆企业;2021年获评浙江省电力公司“红旗党委”;2019年荣获中国质量协会“全国质量奖”;2017年被中央文明委授予“全国文明单位”。

“我们”的全家福

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“我们”的故事

潮起萧山,电靓亚运先锋

改革开放弄潮儿、浙江民营经济大区、杭州G20峰会和亚运会的主阵地……萧山,始终是浙江各阶段发展的“优等生”。乘着区域高质量发展的东风,国网杭州市萧山区供电公司乘势而上、积力而举、众智而为,在逐浪前行中谱写着一轴轴光明华章。

我们坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂,深入学习领会总书记对国家电网公司的重要勉励和重要指示精神,胸怀“国之大者”,践行国有企业“六个力量”,始终“干在实处、走在前列、勇立潮头”,传承萧山“四抢”精神,创新“领潮”党建品牌,打造电靓亚运、电助共富、电暖高原等特色实践,不断彰显组织担当,扛牢组织责任,发挥组织温度,以高质量党建引领高质量发展。

潮起·旗帜领航

激荡“电靓亚运”先锋之浪

讲政治、顾大局,以最高站位筑牢战斗堡垒。8个临时党组织、11支红船共产党员服务队闻令而动,以“五长共保”党员网格化为载体,实施党员1 N责任包干,分时分级巡视设备8599条次,清零隐患缺陷3800余项,全力确保“四个零”保电目标,让党旗在保电一线高高飘扬。

舍小家、为大家,以最强担当锻造电网铁军。在亚运保电大战大考中,数千名保电战士日夜值守,在35摄氏度以上的配电房里,在17层楼高的场馆高空马道上,在地表10米以下的综合管廊内,有的日行4万步,有的只睡两三个小时,有的带着保温药罐奔赴支援,以万全准备确保亚运保电万无一失。

解难题、促发展,以最大创新赋能亚运盛会。立足“双碳”目标,我们试点建设泛亚运新型电力系统综合示范,投运高压大容量低频换频站,建成泛亚运区域全要素“数字孪生”电网,实现赛事场馆100%绿色供能,打造史上首届“碳中和”亚运会,以绿色、可靠、智能、卓越护航精彩盛会。

潮起·中流击水

笃行“电助共富”惠民之路

“千村示范、万村整治”,要让村民“用上电”。20年前“千万工程”起源地梅林村已是家家小洋房,户均容量全省领先,但是一到夏天空调却转不起来。于是我们集中开展公变增量布点改造,村民都可以在空调房里快乐地啃西瓜,做到了“乐满乡”。20年来,梅林户均容量从原来的3.17增加到了11.86千伏安,翻了3倍。

“千村精品、万村美丽”,要让村民“用好电”。2011年梅林村年平均停电时间0.47小时,由于印染纺织产业发达,可靠用电成为迫切需求。于是我们开展网架提升和入地改造,率先实施带电作业,年平均停电时间降到5分钟,达到杭州核心城区水平,做到了“富满乡”。

“千村未来、万村共富”,要让村民“用绿电”。如何助力突破产业转型的瓶颈?如何让梅林持续领富?于是我们从企业配电房走进生产车间,一企一策提供节能降耗解决方案,依托“乡村智慧能源服务平台”,监控企业用能成效,为企业赢得发展权,做到了“绿满乡”。

潮起·奋楫杨帆

点亮“电暖高原”责任之光

2011年8月,得知玉树震后70%的村小处于无电状态,孩子们只能依靠蜡烛照明晚自习,公司员工决定跨越六千里,开启高原无电学校的“点灯之路”。我们用自己筹得的款项,采购太阳能光伏发电设备,募集百世物流免费提供设备运输,将光伏设备送到了海拔4000米的玉树,成功点亮玉树第一所无电村小——曲新村小。

这场历时13年、跨越千里的爱心牵手,源于本职使命,却远远超越了本职工作。13年来,“点亮玉树”公益行动摸索出“共融互通”的社会化公益众筹模式,使“点亮玉树”从单一的援建电站发展为囊括光伏发电、师资培训、空中课堂、电气化厨房帮建、物资供应等一揽子配套援助在内的全国性公益品牌,实现了玉树的孩子们“有电可用、有饭可吃、有衣可穿、有学可上、有药可医”,共惠及师生21006名,辐射当地人口35080名。中国慈善公益项目大赛金奖,国务院扶贫案例50佳……一项项荣誉成了“点亮玉树”多年的履责勋章

“我们”的风采

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来源:国网杭州市萧山区供电公司党委

策划:陈红艳 李津

编辑:朱思齐 戚远见

责编:施安南

编审:陈红艳

主编:章先清

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