在全面加强基层党建工作中集团公司要如何加强境外党建工作指导

在全面加强基层党建工作中，集团公司要如何加强境外党建工作指导？

随着经济全球化的发展，越来越多的集团公司在境外设立分支机构或子公司，这些分支机构或子公司成为了集团公司业务拓展的重要棋子。然而，在境外党建工作中，集团公司面临着一些挑战和困难，如境外分支机构或子公司数量较多、文化差异大、法律环境复杂等。因此，加强境外党建工作指导对于集团公司来说尤为重要。

加强境外党建工作指导的关键在于建立有效的党建工作机制。集团公司应该建立健全的境外党建工作机制，明确党建工作的目标、任务、责任和流程，制定相应的党建工作计划和方案，并加强对境外分支机构或子公司的指导和帮助。

加强境外党建工作指导还需要注重与当地党组织的沟通协调。在境外分支机构或子公司所在地，与当地党组织的沟通协调非常重要。集团公司应该积极与当地党组织建立联系，了解当地党组织的工作情况和需求，并与当地党组织共同制定党建工作计划和方案，促进与当地党组织的沟通协调。

加强境外党建工作指导还需要注重保护员工的权益。在境外分支机构或子公司中，员工的法律权益和安全非常重要。集团公司应该加强对境外分支机构或子公司的法律环境和安全的保护，确保员工的权益和安全得到保障。

综上所述，加强境外党建工作指导是集团公司全面加强基层党建工作的重要组成部分。集团公司应该建立健全的党建工作机制，与当地党组织建立良好的沟通协调，注重保护员工的权益和安全，加强对境外分支机构或子公司的法律环境和安全的保护，从而加强境外党建工作指导，促进集团公司业务的发展。