铜川市王益区：探索创新基层党建工作新模式（创新开展基层党建工作）

今年以来，铜川市王益区紧紧围绕基层党建各领域工作实际，坚持问题导向，改革创新，着力在创特色、育亮点上下功夫，不断打造王益基层党建工作新品牌。

“村村联动”农村党建工作模式

制定印发了《关于全面推行“村村联动、板块提升\”工作模式的意见》的通知，按照“地域相邻、产业相近、资源相近、意愿相同”的原则，广泛组建联合党支部，将强村与弱村、大村与小村的党员联起来。通过开设“联合课堂”、成立“互帮互学”联合队、定期召开联合会议，集中开展党建主题学习教育活动，凝聚共识，增强团结，筑强堡垒，让联动村的党员干部主动参与到脱贫攻坚战役中，集众智众力，围绕联动村发展脱贫难题，出点子、献计策，共同商议解决难题，形成“支部互动、党员互联、优势互补、抱团发展”的大党建引领发展新格局，奠定村级党组织换届基础。

“五联共建”城市党建工作模式

社区坚持定期开展辖区单位“联系日”和走回访制度，通过签订共驻共建协议，采取“五联共建”的方式，做到资源共享，实现了区域化党建格局。党建工作联创。建立党建工作联席会议制度，共议社区发展大计，研究解决社区出现的新情况和新问题。实行辖区党组织结对共建活动，增进交流互动，共同提升城市社区党组织的创造力、凝聚力。社区服务联动。通过市场化运作，建立便民服务网点、创办社区家政服务中心等形式，帮助下岗失业人员找到就业门路，基本消除了零就业家庭。环境卫生联抓。建立共建联抓责任制，引导辖区单位主动参与社区环境整治，积极协调住建、交通等部门，对辖区巷道路进行硬化、公厕进行修建改造。文体活动联办。动员辖区单位中老年艺术团、中老年合唱团、豫剧团、秦腔艺术团等文化团体，定期开展群众性文体活动，带动了社区文化的活跃开展，增强了居民对社区的认同感、归属感。社会治安联防。每个网格单元均建立社区治安和调解组织，由网格长牵头，组织居民和志愿者组成“红袖章”巡逻队，加强护楼、护院和治安巡逻，形成了社区管理人人参与、和谐社区人人共享的良好局面。

“智慧党建”便民服务工作模式

探索建立“互联网 党建”模式，建立“王益智慧党建”信息平台， 该平台的核心架构是一库两终端。“一库”：即智慧党建数据库。把区委管辖的党组织和党员基本信息数据全部采集录入信心系统，形成智慧党建大数据库。“两终端”即电脑、手机2个承载终端。通过运用电脑网页和手机APK等现代信息手段，360度全景展示、宣传党建工作，有效地扩大了党建工作影响力。同时，通过实时上传、板块管理、自动提醒服务等实现了党建管理的精确化、智能化、科学化。（刘凯）