【回望2023】北安市人民检察院建立“1+1+5”工作体系 推进党建与业务工作同步提升

今年以来，北安市检察院坚持以党建工作引领，聚焦“高质量发展”，统筹推进政治建设、业务建设、队伍建设、基础建设和作风建设的“1 1 5”工作体系成效显著，实现了党建工作与检察业务的深度融合。

一、以“政治建设”铸魂 把稳前进“方向盘”

一是抓好理论学习。推出了“党建 业务”“理论 实践”“线上 线下”等学习模式，不断夯实党员干警的政治理论素养和业务能力。二是抓好活动开展。与共建社区、兄弟单位开展志愿服务、普法宣传等形式多样的主题党日、专题党课、“双报到双服务”活动，引导全体党员干警树牢政治意识，凝聚干事创业热情。三是抓好基因传承。将“从延安到北安”系列活动作为党员思想教育的重要结合点，组织参观省委省政府旧址、到革命屯、朝阳山缅怀革命先烈，传承红色基因，加强爱国主义教育，培养爱国情怀。

二、以“业务建设”强基 深耕职能“责任田”

一是用心纾难解困。积极开展“我为群众办实事”活动，组织党员深入到街道社区、乡镇村屯、企事业单位开展调研走访活动，倾听群众意见，为群众解难题、办好事。二是用爱护航少年。打造“向阳花姐姐团队”，充分发挥女性党员干警在未成年人保护救助、司法关爱、预防犯罪等未检工作领域的先锋模范作用，用法治教育助力成长。三是用情为民服务。在12309检察服务中心设立“党员示范服务窗口”，成立党员接访团队，坚持检察长带头办理疑难复杂控告申诉案件，持续落实“群众信访件件有回复”制度，进一步畅通信访渠道，妥善化解矛盾。

三、以“队伍建设”聚力 稳固奋进“压舱石”

一是配强支部班子。大胆吸收院内有组织能力和专业技术的优秀年轻党员充实到班子队伍中，着力抓好带头人队伍培养，改进党员管理方式，增强党组织凝聚力战斗力。二是健全考评机制。坚持优秀业绩发展导向和选拔评价标准，实现在荣誉上奖先罚后，在待遇上拉大差距，形成亮工作成效、问工作作风、推动优秀人才有序流动的良好工作运行态势。三是打造先锋团队。成立党员先锋队，积极开展志愿服务，帮助社区、群众解决实际困难和问题，选派青年党员干警全力开展驻村工作，为乡村振兴贡献检察力量。

四、以“基础建设”固本 打造阵地“组合拳”

一是打造党建阵地。建设以“新时代党的建设”为主要内容的“党建活动室”，制作以“从延安到北安”为主题的文化长廊，依托原有图书室重新设计“青年之家”，规范开展各项党内活动，为党员干部“集中学习有阵地、开展活动有场所、互相交流有平台、党性锻炼有载体”提供基础设施保障。二是用好综合阵地。挖掘了“12309”服务阵地、“公开听证”监督阵地、“向阳花”帮教阵地、“生态环境”示范阵地中党员发挥出的先锋模范作用，强化辐射带动和典型引领效应。三是扩大宣传阵地。在“北安检察”微信公众号、新浪微博、今日头条及“龙剑网”门户网站创办专栏，紧扣党建工作策划选题，开展多样化、立体化的检察舆论宣传。

五、以“作风建设”塑型 树牢务实“风向标”

一是完善制度建设。建立健全经常性督查机制，用好“三个规定”“十个严禁”，全面强化执纪问责、科学规范队伍，有效杜绝违纪行为的发生。二是严把制度执行。把握好民主评议党员等制度执行关口，巩固党的先进性、纯洁性和长期执政能力，凝聚检察队伍担当作为的精气神。三是丰富廉政教育。通过廉政党课、廉政书画展、廉政警示教育片等载体，营造“廉政文化”氛围，切实增强党员干警纪律意识、规矩意识，筑牢反腐倡廉思想防线。